为贯彻落实《江苏省教育厅关于做好省2020年高职院校提前招生改革试点工作的通知》（苏教考〔2020〕1号）文件精神，5月21日下午，招就处在碧螺校区学术报告厅召开了2020年高职提前招生面试工作培训会。副校长邓宪亮出席会议，提前招生面试考风考纪监察组、考务工作组、后勤保障组所有成员参加了会议。会议由招就处处长张东主持。

会上，张处长简要介绍了学校2020年高职提前招生情况，面试工作进展情况，重申考试纪律，明确工作职责，压实工作责任，确保面试工作的顺利进行并圆满完成任务。

邓宪亮副校长充分肯定了招就处前期的工作，就如何组织好这次面试工作讲三点意见： 一要提高政治站位，增强责任意识。充分认识这次面试工作的重要性。面试是考录工作的一个重要环节，政策性强，程序复杂，社会关注程度高，因此，我们一定要站在全局和战略的高度，以对党的教育事业、对人民群众、对全体考生高度负责的态度，切实增强责任意识和大局意识，以良好的精神状态和认真负责的工作态度，切实履行好各自的工作职责，认真扎实地做好每一个环节、每一个程序的工作。 二要认真履行职责，确保面试工作顺利进行。关于这次面试工作的具体职责任务、程序环节、规定要求等，我们印发的《ok138cn太阳集团5292020年提前招生考试实施方案》，安排非常清楚，所有参与面试组织工作的人员都要认真阅读，熟悉面试工作的有关规定要求、实施步骤和具体操作方法，熟悉自己的岗位职责和具体任务，严格程序步骤，抓好任务落实。 三要加强监督，确保面试工作公平、公正。只有公正才能把党的政策体现好，只有公平才能把优秀的学苗选出来，创造和维护公平、公正的面试环境是我们在座各位的神圣职责，这既是工作的需要，又是我们老师的职业道德要求。为了保证面试工作的严肃性和公正性，校纪委对面试考场的面试工作和候考室考生遵守纪律情况进行全程监督，若发现渎职、违纪和泄露有关考试秘密者，进行问责。面试是继笔试之后的又一个重要环节，参加人数多，社会关注程度高，关系着每一名考生的前途和命运，关系着许多群众的切身利益，也关系着我们学校的形象。因此，请大家一定要高度重视这次面试工作，切实增强责任意识、大局意识，认真履行职责，不辜负组织上的信任，不辜负考生的期盼。

最后，何彬副处长详细介绍了2020年高职提前招生面试工作流程及方案。强调各组长的责任，并组织人员培训。